Directeur, Marketing – Canada

Mission

Relevant du Directeur Général – Canada, le Directeur Marketing – Canada collabore avec la Direction Marketing de l’Amérique du Nord. Il est responsable principalement de définir, coordonner et implanter les stratégies de communications et de promotion de la marque, afin d’atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs qui lui sont fixés. Plus spécifiquement, le candidat aura pour mission de :

Définir et diriger le développement de l’image de marque pour la compagnie au Canada
  • Développer la reconnaissance de la marque au Canada et son rayonnement;
  • Définir la vision et les stratégies de communication et marketing;
  • S’assurer que le positionnement de la marque s’aligne avec le plan d’affaires de la compagnie et ses objectifs;
  • Mener des analyses périodiques pour déterminer l’efficacité de tous les efforts de marketing afin d’améliorer l’équité de la marque et le rendement des campagnes.
 Définir et diriger les stratégies de communication pour le Canada
  • Développer la clientèle, les ventes et l’image de marque avec une stratégie de communication à 360°;
  • Définir et développer la stratégie de commercialisation afin de supporter l’équipe des ventes;
  • Définir et développer la stratégie de relations publiques (évènements, produits, placement de produit, partenariats stratégiques, représentation auprès des médias, etc.);
  • Élabore et exécute les plans médias et promotionnels ou d’autres plans de commercialisation précis afin de communiquer efficacement le positionnement stratégique de la marque;
  • Définir et développer la stratégie globale pour les médias sociaux afin d’améliorer l’engagement à la marque et le contenu.
Définir et diriger la stratégie axée sur l’offre pour le Canada
  • Définir et développer la stratégie promotionnelle à titre d’élément clé pour la définition de la stratégie de prix;
  • Définir et implanter « l’offre stratégique» afin d’atteindre les objectifs de l’entreprise.

 Responsabilités

  • Définir les stratégies d’image de marque et de communication sur un échéancier de 3 ans;
  • Responsable du plan marketing pour les communications et l’image de marque au Canada;
  • Responsable du programme de communication 360 (stratégie promotionnelle et architecture médiatique, etc.) au Canada;
  • Responsable du développement de l’image de marque au Canada;
  • Responsable de l’organisation (processus, employée, gouvernance) et du budget (orientations stratégiques, allocation, contrôle des coûts, etc.) de l’image de marque et pour les communications au Canada;
  • Gérer un budget de 2M et 4M$ par année;
  • Responsable d’une équipe de 2 à 4 personnes.

Profil académique

  • Formation universitaire en marketing, en communication marketing ou toute autre discipline connexe. Un diplôme de deuxième cycle dans le domaine serait un atout;

Expérience

  • 3 à 5 ans d’expérience en projet de développement de marque et de produits dans un contexte international;
  • Expérience avec le Mix-Marketing (4P);
  • Connaissance des partenariats en relations publiques.
  • Connaissance des outils de bureautique MS Office.
  • Bilingue (français et anglais).
  • Communique efficacement à l’oral et à l’écrit.

Savoir-Faire/Savoir-Être

  • Leadership;
  • Orienté vers l’entreprise et les résultats;
  • Motivateur;
  • Pensée stratégique;
  • Grande méticulosité, aptitude à respecter les livrables, être capable d’évoluer dans un environnement au rythme rapide;
  • Volonté d’apprendre, attitude positive et ouverture d’esprit;
  • Compatibilité avec la philosophie de la compagnie et de ses valeurs;
  • Capacité d’écoute et d’observation en plus d’une bonne intelligence émotionnelle;
  • Proactivité dans la proposition d’idées créatives et innovatrices;
  • Démontre de la souplesse dans un environnement en constante évolution;
  • Ouvert aux nouvelles technologies;
  • Opérationnel avec un bon sens de l’initiative.